2021年12月团的基层建设重点工作提示

按照团中央《关于扩大县域共青团基层组织改革试点的指导意见》要求，推动县域共青团基层组织改革试点工作，重点围绕“干部来源多元化、工作项目化、生存社会化、组织方式多样化、运行扁平化、引领动员网络化”目标挖掘典型案例。对照改革评估指导标准，启动中期评估。

按照《关于加强互联网从业人员、快递小哥、网约车司机等新兴青年群体领域团组织覆盖的整改方案》《“两新”组织团建工作指引（2021年）》工作要求，推动在津全国500强、天津100强、规上企业、已成立党组织“两新”组织等中符合建团条件的100%建团；加强互联网从业人员、快递小哥、网约车司机等新兴领域青年群体组织覆盖，依托行业管理单位推动建立行业系统团组织。做好相关数据统计工作。

12月中旬前，推动基层团支部党史学习教育四个历史时期专题和“七一”“十九届六中全会精神专题”学习率100%，并录入智慧团建系统。按照《共青团“学党史、强信念、跟党走”专题组织生活会实施指引》，于12月中旬前，基层团支部规范召开专题组织生活会比例达到100%，各区局级团委应组织开展示范性组织生活会，同步开展团员先进性评价、团员教育评议、年度团籍注册并录入智慧团建系统。

严把时间节点，做好新发展团员录入和团组织关系转接工作，12月中旬前各区局级团委发展团员编号使用率、新发展团员录入率须达到100%、学社衔接率须达到95%以上。依托“智慧团建”系统,完成2021年度“入团激励、评议激励、荣誉激励、机会激励、发展激励”记载工作。

按照《团（总）支部“对标定级”工作指引（2021版）》做好团支部对标自评和基层团委复核认定，县级以上团委（含所属团组织层级较多的基层团委）要结合年度工作考核，加强核查督导，注意五星级团支部、后进和软弱涣散团支部比例。12月中旬前团支部对标定级完成情况须达100%。

按照《团干部信息录入更新和配备监测工作提示》，各级“智慧团建”管理员在系统上对团委（团工委）、团总支、团支部的书记、副书记、委员信息进行完善，核实更新已录入的团干部信息、补充录入新增团干部信息。

12月中旬前各有关团委确保下属“青年之家”云平台应录尽录、信息完善，纳入“青年之家”总数统计，为下一步“青年之家”评星定级工作打好基础。

12月中旬前，有关团委推动所属中学按照“有组织机构、有固定场所、有师资队伍、有课程体系、有投入保障、有课时保障、有考核运用”标准规范建设团校，比例达到100%。

按照工作要求，扎实开展团内统计工作，12月底前，高质量填写相关表格，为2022年发展团员工作打好基础（有关通知另发，请及时关注）。

2021年12月-1月，按照组织隶属关系，逐级开展基层团组织书记述职评议考核工作。